啊别㖭j嗯嗯顶到里面了公的简单介绍

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涨了工资也招不到人,这是为什么呢?

1、收罗了一大波粉丝,这都是工厂工作所不能比的。所以,这种传统的密集型公司招不到人简直太真实了,没人愿意吃苦受累做一份枯燥的工作,往后招工还会越来越难,只有用机器取代人力,增加福利和待遇吸引人才,才能有所发展了。

2、原因是多种多样的,可能是因为要求太高,也可能是因为工资比较低,还有就可能是因为公司需要的是技术型人才,这类型人才比较稀缺。

3、做好这个之后,就可以确定面试的问题和方法了。如果找不到合适的人力,可以考虑降低要求,培训或者升职。人力需求紧张或技术要求高的公司可能希望留住更多的人。只有留住核心人才,才能真正降低招聘的压力。

4、现如今找不到工作主要是因为能力不行,招不到人是因为要求太高。两者的差距越拉越大,也就越来越难了。找工作其实并不难,找到一个好工作才难。

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